Na podstawie art. 11 ust. 1 oraz art. 13 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2008 r. Nr 223, poz. 1458 z późn. zm.) i ustawy o finansach publicznych (Dz. U. z dnia 24 września 2009r.)

Kierownik Świetlicy Profilaktyczno-Wychowawczej w Radziczu

ogłasza konkurs na

 

Głównego księgowego

w Świetlicy Profilaktyczno – Wychowawczej w Radziczu.

 

1.Nazwa jednostki: Świetlica Profilaktyczno – Wychowawcza w Radziczu, Radzicz 38, 89-110 Sadki.

 

2. Określenie stanowiska urzędniczego: Główny Księgowy Świetlicy Profilaktyczno – Wychowawczej w Radziczu. Wymiar czasu pracy: 1,8 etatu Rodzaj umowy: umowa o pracę.

 

3. Określenie wymagań związanych ze stanowiskiem:

Osoba ubiegająca się o stanowisko głównego księgowego powinna spełniać następujące niezbędne wymagania:

1) posiada obywatelstwo polskie;

2) ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych;

3) nie była prawomocnie skazana za przestępstwa: przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo karne skarbowe, a także nie była karana za przestępstwo umyślne;

4) spełnia jeden z poniższych warunków:

a)      Ukończyła ekonomiczne jednolite studia magisterskie, ekonomiczne wyższe, studia zawodowe, uzupełniające ekonomiczne studia magisterskie lub ekonomiczne studia podyplomowe i posiada, co najmniej 3-letnią praktykę w księgowości,

b)       Ukończyła średnią, policealną lub pomaturalną szkołę ekonomiczną i posiada, co najmniej 6-letnią praktykę w księgowości,

c)       Jest wpisana do rejestru biegłych rewidentów na podstawie odrębnych przepisów,

d)      Posiada świadectwo kwalifikacyjne uprawniające do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych lub certyfikat księgowy, wydane na podstawie odrębnych przepisów.

 

W przypadku osób ubiegających się o stanowisko głównego księgowego będą preferowane następujące dodatkowe wymagania:

 

• Znajomość ustawy o finansach publicznych,
• Prawo jazdy kat. B
• Umiejętność obsługi komputera ( w szczególności programów księgowych)
• Znajomość rachunkowości,
• Komunikatywności,
• Umiejętności analitycznego mylenia.

 

4. Wskazanie zakresu zadań:

• Prowadzenie rachunkowości jednostki,
• Wykonywanie dyspozycji środkami pieniężnymi,
• Dokonywanie wstępnej kontroli kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych,
• Prowadzenie ewidencji środków trwałych i wyposażenia,
• Naliczanie wynagrodzenia pracowników,
• Rozliczanie umów-zlecenia i umowy o dzieło,
• Dokonywanie rozliczenia z zakresu ZUS (Płatnik),
• Sporządzanie sprawozdań finansowych i budżetowych,
• Inne zadania wynikające z potrzeb związanych z działalności świetlicy.

 

5. Wykaz wymaganych dokumentów:

 

1)      List motywacyjny,

2)      Curriculum vitae,

3)      Dokumenty poświadczające wykształcenie (dyplom lub zaświadczenie o stanie odbytych studiów)

4)       Dokumenty poświadczające staż pracy (świadectwo pracy),

5)       Inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach,

6)      Oryginał kwestionariusza osobowego,

7)      Oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania w pełni
z praw publicznych,.

8)      Oświadczenie o niekaralności,

9)      Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych Zawartych
w ofercie pracy w zakresie niezbędnym do realizacji procesu rekrutacji zgodnie
z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101,poz. 926 z późn. zm.)

 

6. Sposób, miejsce i termin składania dokumentów:

Kandydaci są zobowiązani do:

a)      Złożenia dokumentów wymienionych w pkt. 5 w zamkniętej kopercie, na której należy umieścić tytuł postępowania: „Nabór na stanowisko głównego księgowego Świetlicy Profilaktyczno – Wychowawczej w Radziczu”. Na kopercie nie należy umieszczać żadnych innych informacji.

b)      Dokumenty należy złożyć w Sekretariacie Urzędu Gminy Sadki, osobiście
lub za pośrednictwem poczty polskiej lub kuriera, adres:

URZĄD GMINY SADKI, UL. STRAŻACKA 11, 89-110 SADKI.

c)      Dokumenty należy złożyć do dnia 22 stycznia 2013 roku w Sekretariacie Urzędu Gminy Sadki do godz. 15: 00. W przypadku nadsyłania dokumentów pocztą liczy się data wpływu dokumentacji do Urzędu Gminy w Sadkach. Dokumenty, które wpłyną po terminie nie będą rozpatrywane.

d)      Nie ma możliwości przekazywania dokumentów drogą elektroniczną.

e) Osoba do kontaktu: Marika Chojnicka tel. 669407100, Katarzyna Łukaszczyk tel. 691413927.

 

 

7. Informacje dodatkowe:

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Świetlicy Profilaktyczno-Wychowawczej
w Radziczu, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych nie wynosi 6 %.

 

8.Opis stanowiska pracy:

Osoba na stanowisku Głównego Księgowego Świetlicy Profilaktyczno- Wychowawczej
w Radziczu będzie zatrudniona na 1,8 etatu, co wynosi 20 godzin w miesiącu. Godziny pracy będą ustalane według harmonogramu pracy i zadaniowo.  Możliwa będzie praca w domu.

 

9.Pozostałe zobowiązania:

• Kandydaci są zobowiązani do poddania się rozmowie kwalifikacyjnej,
• List motywacyjny, CV należy opatrzyć klauzulą:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101,poz. 926 z późna. zm.) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. Nr 223, poz.1458 z późn. zm.)”

• O terminie i miejscu przeprowadzenia rozmowy kwalifikacyjnej kandydat zostanie powiadomiony indywidualnie
• Informacja o wynikach naboru będzie umieszczona w Biuletynie Informacji Publicznej www.bip.sadki.pl i na stronie internetowej www.sadki.pl

 

 

Załączniki:

Opis stanowiska pracy

Kwestionariusz osobowy

 

 

Sadki, dnia 11. 01. 2013r.

Kierownik Świetlicy Profilaktyczno –Wychowawczej

w Radziczu

/-/Marika Chojnicka